DIRECCIONAMIENTO ESTRATÉGICO EMPRESARIAL
DIRECCIONAMIENTO ESTRATÉGICO EMPRESARIAL
Formula las finalidades y propósitos de una empresa plasmada en un documento donde se consigna los objetivos definidos que se convierten en la estrategia de crecimiento sostenible y por sobre todo de servicio de sus clientes o usuarios sirve de marco para planes de toda área de una empresa pero tiene un alcance mayor ya que estos llegan hasta la proyección detallada para cumplir responsabilidades especificadas la acción que se va a ejecutar la imagen a futuro que se decide crear mediante direccionamientos estratégicos tratando de definir objetivos en diferentes niveles.
en otras palabras es también el instrumento por el cual establecemos los logros esperados y los indicadores para controlar, identificar procesos críticos de la gestión, los enfoques, y ademas áreas importantes que tengan concordancia con la misión, la visión y los objetivos empresariales.
Esta información es concisa y define claramente el concepto, me gusta esta publicacion.
ResponderEliminares de suma importancia que los conceptos sean de apropiación para quien desea apropiarse de información, ya que el trabajo y esfuerzo es reconocido de alguna forma y es tomada en cuenta para implementarlos en la sociedad.
ResponderEliminares de suma importancia que los conceptos sean de apropiación para quien desea apropiarse de información, ya que el trabajo y esfuerzo es reconocido de alguna forma y es tomada en cuenta para implementarlos en la sociedad.
ResponderEliminarES DE SUMA IMPORTANCIA LOS CONCEPTOS Y DEFINICIONES DEL DIRECCIONAMIENTO ESTRATÉGICO EMPRESARIAL POR LA BUENA ESTRUCTURA, REDACCIÓN Y APROPIACIÓN QUE SE HA TENIDO PARA PLASMAR ESTOS TEMAS A FIN DE IR MAS A FONDO Y LOGRAR IMPLEMENTARLO EN LA SOCIEDAD, FAMILIA, TRABAJO Y EDUCACIÓN
ResponderEliminarES DE SUMA IMPORTANCIA LOS CONCEPTOS Y DEFINICIONES DEL DIRECCIONAMIENTO ESTRATÉGICO EMPRESARIAL POR LA BUENA ESTRUCTURA, REDACCIÓN Y APROPIACIÓN QUE SE HA TENIDO PARA PLASMAR ESTOS TEMAS A FIN DE IR MAS A FONDO Y LOGRAR IMPLEMENTARLO EN LA SOCIEDAD, FAMILIA, TRABAJO Y EDUCACIÓN
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